Oferta de empleo para Ingeniero Eléctrico o Electrónico Industrial

Enova Levante, empresa de Mantenimiento Industrial

Descripción de la oferta de empleo

  • Enova LevanteS.L empresa líder del sector, precisa la incorporación de un profesional de la ingeniería Eléctrica o Electrónica para su unidad de negocio Mantenimiento Industrial.
  • Jornada completa y Disponibilidad para viajar
  •  Disponibilidad para viajar < 25%
  • Contrato de 3 meses con posibilidad de extensión a indefinido, según desempeño.

Formación y competencias

  • Ingeniero Electricista, Electromecánico, Automatización o Robótica industrial.
  • Ingeniero.
  • Dominio de lenguaje de programación de PLC (Siemens, Omron, Rockwell, Allen Bradley, Schneider, ABB)
  • Desarrollo e interpretación de esquemas eléctricos.
  • Dominio de entorno industrial: Profibus, Profinet, Ethernet. Conocimientos de SCADA, preferiblemente WinCC.
  • Programación Robótica.
  • Conocimientos en electricidad/electrónica, accionamientos, neumática, hidráulica y diseño esquemas con Eplan
  • Manejo de Herramientas informáticas bajo ambiente Windows, office (Word, Excel, etc)
  • Atención al detalle, iniciativa y proactividad.
  • Capacidad analítica y flexibilidad para ampliar conocimientos en entornos industriales
  • Orientado a la mejora continua.

1.1     Experiencia 

  • De 3 a 5 años

1.2    Roles y Funciones

  • Desarrollo y programación in situ y offline de PLC: Siemens, Omron, Rockwell, Allen Bradley, Schneider, ABB.
  • Programación HMI
  • Programación de variadores de frecuencia y servomotores de diferentes fabricantes.
  • Interpretación de esquemas eléctricos y realización de proyectos con EPLAN, ELCAD o similar.
  • Puesta en marcha en casa del cliente.
  • Desarrollo de nuevos programas e implementación de cambios y mejoras en los equipos para reducir averías o tiempo muertos.
  • Optimizar programas de diagnóstico para reducir el tiempo de solución de averías.
  • Configurar comunicaciones entre PLC, interfaces de operador, equipos y robots cuando aplique, para lograr la conectividad del equipo productivo con el resto de los sistemas de la planta.
  • Ser responsable de la instalación y puesta en marcha de nuevos equipos para garantizar el arranque en tiempo y forma de los nuevos proyectos.
  • Actualización de documentos, especificaciones y planos para mantener actualizada la información de los equipos.
  • Trabajar en análisis, diagnóstico y solución de averías de los equipos.
  • Cumplir con los procedimientos establecidos por la organización para llevar a cabo las tareas de forma eficiente, con calidad, oportunidad y de forma segura.
  • Garantizar y asegurar el óptimo funcionamiento de las máquinas e instalaciones de los diferentes clientes.
  • Efectuar las operaciones necesarias bajo requerimientos de calidad, higiene y seguridad industrial preservando el medio – ambiente.
  • Elaboración de informes de averías mayores (identificación de causas, desarrollo de propuesta de mejoras y solución de problemas)
  • **Prever necesidades de recursos y asegurar su disponibilidad (Para una óptima programación de las acciones).
  • Contribuir a la mejora y la organización del servicio de mantenimiento
  • **Velar por el orden y limpieza de la instalación a mantener y también en el espacio designado para el personal de mantenimiento.
  • Acondicionar el espacio de trabajo, herramientas y equipos auxiliares según los criterios de calidad, productividad, seguridad e higiene industrial establecido por ENOVA.
  • Garantizar la fiabilidad de los equipos industriales de los clientes.
  • Participar en el desarrollo de los Análisis Causas Raíz para resolución de las averías de los equipos relacionado con su área

 

 

¿Como hacernos llegar tu currículum?

Para hacernos llegar tu información y entrar en el proceso de selección de esta oferta de trabajo. Envía tu cv a este email: rrhh@enovalevante.es

Calendario de procesos de selección

Periodo de recepción de CV

Hasta el 25 de Septiembre del 2018

Proceso de selección

Del 25 al 05 de Octubre del 2018

Incorporación

8 de Octubre de 2018

Contrato y Salarios.

  • Contrato de 3 meses con posibilidad de indefinido, según el desempeño.
  • Salario a convenir
  • Plus por viajes

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